В Департаменте государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Беларуси пояснили, какие доплаты положены белорусам при работе в ночное время. Так, их размер зависит от того, где трудится человек. Во-первых, по информации ведомства, за каждый час работы ночью при сменном режиме должны начислять доплаты, размер которых определяет коллективный договор, соглашение, наниматель. Но этот размер должен быть не ниже 20% от часовой тарифной ставки (тарифного оклада).

Для работников бюджетных организаций и тех, где работники приравнены по оплате труда к работникам таких организаций, а также государственным служащим размер доплаты за работу ночью определяет правительство или уполномоченный им органом.

Как пояснили в Департаменте госинспекции труда, ночной сменой считается та, в которой более 50% времени приходится на ночное время. Такая норма прописана в статье 70 Трудового кодекса Беларуси. А ночное время — это с 22 до 6 часов.

Постановление Минтруда № 13 "Об оплате труда работников бюджетных организаций" от 3 апреля 2019 года содержит инструкцию с размерами доплат для них при работе в ночное время за каждый час:

60% от часового оклада — работникам организаций здравоохранения, медицинских подразделений воинских формирований и военизированных организаций, оказывающим экстренную и неотложную скорую медицинскую помощь, 50% — работникам, занятым на работах в чрезвычайных ситуациях, а также медработникам, оказывающим медицинскую помощь пациентам, нуждающимся в постоянном круглосуточном наблюдении, 35% — другим работникам.

В Департаменте госинспекции труда также подчеркнули, что доплаты за каждый час работы в ночное время или ночную смену — это обязанность, а не право нанимателя.

Ранее volkovysk.eu писал, что на выездном заседании президиума Совета Республики Национального собрания Беларуси 3 октября министр труда и социальной защиты Наталия Павлюченко сообщила о планах увеличить надбавку в 2025 году к зарплатам молодых специалистов, а также еще одной категории белорусов.